No entanto, muitos trabalhadores desempregados lutam com complexidades. Alguns ainda lutam para encontrar creches, enquanto outros temem o risco de contrair o vírus no trabalho.
“Se quisermos sustentar a recuperação econômica, devemos levar a sério a remoção das barreiras para preencher essas vagas”, disse Neil Bradley, vice-presidente executivo e diretor de políticas da Câmara de Comércio dos Estados Unidos.
Em particular, Bradley acrescentou, “isso inclui atender às necessidades de cuidados infantis, adaptar programas de desemprego, treinar habilidades e aumentar a imigração legal”.
Os economistas esperam que pelo menos o aspecto do cuidado infantil seja levado em consideração quando as escolas reabrirem após o verão. Mas a rápida disseminação da variante Covid-19 Delta aumenta o risco de exposição. Enquanto isso, os generosos benefícios de desemprego pandêmico, que já foram suspensos em muitos estados, expirarão em setembro, o que também pode impactar as taxas de contratação.
Emprego, demissões e demissões voluntárias
Em junho, o número de empregados aumentou para 6,7 milhões, principalmente devido ao aumento da atividade no comércio e na educação.
A taxa de demissões permaneceu inalterada em 0,9%, uma baixa histórica e inalterada desde maio, enquanto a taxa de demissão voluntária subiu para 2,7%.
Dito isso, a taxa geral de desemprego é apenas uma medida do mercado de trabalho. As taxas de atividade permanecem baixas e, embora o desemprego tenha caído na maioria dos dados demográficos em julho, continua mais alto para os trabalhadores negros, hispânicos e asiáticos.
